<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?>
<rss xmlns:a10="http://www.w3.org/2005/Atom" version="2.0">
  <channel>
    <title>RSS-export van de vacatures - Seulement les offres à la une : Nee / Profil : Sibelga--&gt;Informaticiens</title>
    <link>https://sibelga-career.talent-soft.com/handlers/offerRss.ashx?LCID=1043&amp;Rss_Profile=2652</link>
    <description />
    <language>nl-NL</language>
    <item>
      <link>https://jobs.sibelga.be/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=604&amp;LCID=1043&amp;offerReference=2026-604</link>
      <category>Onbepaalde duur</category>
      <title>2026-604 - FUNTIONEEL ANALYST SAP-ISU/SOLUTION ARCHITECT (M/V/X)</title>
      <description>&lt;b&gt;Contracttype : &lt;/b&gt;Onbepaalde duur&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Functiebeschrijving : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Als Senior SAP ISU Functional Analyst / Solution Designer sta je garant voor de functionele ‘SAP-ISU’-visie binnen de organisatie. Je werkt oplossingen uit ter ondersteuning van de activiteiten van de energiemarkt, het beheer van de meetgegevens en de bijbehorende processen. Daarbij waarborg je dat die zijn afgestemd op de metierdoelstellingen, de architectuurprincipes van de onderneming en de standaarden met betrekking tot SAP Utilities.

Dit zijn je voornaamste verantwoordelijkheden:
Je fungeert als bevoorrechte partner van de metiers, bedrijfsarchitecten en deliveryteams om ervoor te zorgen dat de oplossingen aansluiten bij de bedrijfsbehoeften en de strategische krachtlijnen.
Je stuurt impactstudies en complexe functionele analyses aan in het kader van evoluties, projecten en programma’s die een impact hebben op SAP-ISU en het applicatie-ecosysteem van SAP-ISU.
Je bepaalt de koers op het vlak van ontwerp en de functionele principes, en waarborgt daarbij robuuste, coherente en evolutieve oplossingen die voldoen aan de SAP-standaarden.
Je challenget de metierbehoeften en stuurt de keuzes bij het uitwerken van oplossingen. De voorkeur gaat daarbij uit naar de standaardfuncties en de best practices inzake SAP Utilities.
Je valideert de structurele functionele keuzes en de concepten die worden voorgesteld door de functionele analisten en de ontwikkelingsteams.
Je waarborgt de end-to-end functionele coherentie van de metierprocessen, de gegevens en de informatiestromen via het volledige applicatielandschap.
Je verzekert de coherente integratie van SAP ISU-oplossingen met de applicaties binnen het energie-ecosysteem, zoals Atrias, EnergyIP, de andere modules en de SAP ERP-suite (CS, MM, SD, PM, WM, FI/CO, PS, FICA, FSM ...), Salesforce, de Data Hub en de Business Intelligence-oplossingen.
Je draagt bij aan de evolutie van het informatiesysteem door kansen voor verbetering, optimalisatie en rationalisatie van processen en oplossingen te identificeren.
Je volgt de evoluties binnen de energiesector op de voet, zowel op reglementair, technologisch als functioneel vlak, en beoordeelt de impact ervan op bestaande en toekomstige oplossingen.
Je bouwt mee de applicatieroadmap uit en ondersteunt strategische besluitvorming binnen het SAP ISU-domein.
Je neemt tegenover de functional analysts de rol op van functioneel referentiepersoon, expert en mentor en draagt zo bij aan de kwaliteit van de analyses, de coherentie van de oplossingen en de verspreiding van best practices.
Je werkt mee aan de functionele governance van SAP- ISU door te zorgen voor de toepassing van ontwerpstandaarden, architectuurprincipes en best practices in het kader van projecten en evoluties.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Opleiding: masterdiploma (burgerlijk of industrieel) ingenieur, informatica, economische, management- of handelswetenschappen of in een ander relevant domein.
Ervaring: minstens 15 jaar ervaring in de Utilities-sector, met significante ervaring met functionele analyse met betrekking tot SAP ISU en het ontwerpen van oplossingen (Solution Design). Ervaring met projectmanagement is een pluspunt.
Taalvaardigheid: beheersing van het Nederlands of het Frans en een goede kennis van de tweede landstaal en van het Engels.
Technische competenties: uitstekende kennis van SAP ISU, aantoonbare ervaring met functionele analyse, functionele architectuur en solution design, goed begrip van de energiemarktprocessen, meetgegevens en applicatie-integratie. Kennis van Atrias, EnergyIP, andere modules van de SAP-ERP-suite (CS,MM,SD,PM,WM,FI/CO,PS,FICA,FSM …), Salesforce of een Data Hub is een troef.
Andere cruciale competenties en attitudes: uitstekende vaardigheden op het vlak van analyse en synthese, globale visie en oplossingsgericht, metiergerelateerde behoeften kunnen challengen, kunnen beïnvloeden en uiteenlopende betrokkenen kunnen verenigen, vlot transversaal samenwerken met de Business Process Analysts, metierverantwoordelijken, IT-teams en SAP-experts, expertiseleadership, autonomie en verantwoordelijkheidszin.&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Mon, 28 Sep 2026 08:39:03 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://jobs.sibelga.be/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=428&amp;LCID=1043&amp;offerReference=2025-428</link>
      <category>Onbepaalde duur</category>
      <category>  </category>
      <title>2025-428 - IT RESILIENCE MANAGER (M/V/X)</title>
      <description>&lt;b&gt;Contracttype : &lt;/b&gt;Onbepaalde duur&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Functiebeschrijving : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Als IT Resilience Manager speel je een cruciale rol in het waarborgen van de continuïteit van de bedrijfsactiviteiten en van een effectief beheer van incidenten.  De rollen omvatten de coördinatie van ernstige incidenten, het beheer van problemen en het beheer van het rampherstelplan.

Als coördinator van ernstige incidenten ben je verantwoordelijk voor het beheer en de coördinatie van ernstige IT-incidenten (gemiddeld 10 ernstige incidenten per jaar) die van invloed zijn op kritieke bedrijfsdiensten. Je zorgt voor effectieve communicatie tussen technische teams, zakelijke stakeholders en het management, terwijl je werk maakt van een snel herstel van de dienstverlening (incidentoplossing) en structurele aanpassingen (probleemoplossing).
Wanneer een ernstig incident wordt gedetecteerd, start en beheer je het proces voor ernstige incidenten:
Oprichting van een taskforce met de specifieke middelen die nodig zijn voor het onderzoek en de probleemoplossing.
De taskforce aansturen om het incident zo snel mogelijk op te lossen.
Communiceren met gebruikers en stakeholders via overeengekomen kanalen, zo snel mogelijk na de detectie van het incident en regelmatig tot het opgelost is.
Als verantwoordelijke voor de verandering de veranderingen organiseren (beheer van veranderingsaanvragen – goedkeuring door de CAB – organisatie van de implementatie)
Het incident documenteren volgens het overeengekomen proces, de analyse na het incident in goede banen leiden en voor de documentatie in ITSM-tools zorgen.
De definitie en oplossing van het probleem aansturen.
Als probleembeheerder ben je verantwoordelijk voor het beheer van het proces voor het beheer van problemen.
Je bent verantwoordelijk voor het ontwerp, de implementatie, het beheer en de voortdurende verbetering van het proces. Hoewel dit proces al vastligt, wordt het niet consistent toegepast binnen de organisatie. Daarom is een volledige evaluatie en herziening van het proces nodig om de afstemming, efficiëntie en consistentie te waarborgen.

Als beheerder van het rampherstelplan  ben je verantwoordelijk voor de planning, de implementatie en de handhaving van maatregelen die het herstel van de systemen en gegevens garanderen wanneer zich een ramp voordoet. Deze rol omvat de identificatie van potentiële risico's, de ontwikkeling van noodplannen en het testen van die plannen om hun effectiviteit te garanderen. Je werkt nauw samen met verschillende diensten om ervoor te zorgen dat de bedrijfsactiviteiten na een ramp snel en efficiënt kunnen worden hervat, waarbij downtime en/of gegevensverlies tot een minimum worden beperkt.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Universitair diploma op masterniveau: burgerlijk of industrieel ingenieur of informatica/technologie.
Opleiding in risicobeoordeling, crisisbeheer en noodplanning.
Minimaal 5 tot 10 jaar ervaring in een belangrijke technische en operationele context of in een complexe IT-afdeling.
Beroepservaring in het beheer van IT-activiteiten, met bijzondere aandacht voor incidentbeheer en veerkracht.
Goed begrip van IT-infrastructuur, beveiligingsprotocollen en maatregelen voor gegevensback-up en -herstel.
Vermogen om de verbanden tussen bedrijfsapplicaties en IT-infrastructuur te begrijpen.
Sterke analytische en probleemoplossende vaardigheden.
Goed ontwikkelde communicatieve en leiderschapsvaardigheden.
Ervaring als IT-incidentmanager is een pluspunt.&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Mon, 28 Sep 2026 08:36:16 Z</pubDate>
    </item>
  </channel>
</rss>